为切实写好巡察整改“后半篇文章”，地理与旅游学院党委实行台账管理、项目化推进、销号式整改，以严实整改践行政治忠诚，推动全面从严治党向基层纵深延伸，全面赋能学院事业高质量发展。

淬炼政治忠诚，筑牢思想党建根基

学院党委以巡察整改为契机，持续强化政治建设，推动思想淬炼、组织建设、阵地管理全面提质。严格落实党委“第一议题”制度，紧扣习近平总书记关于文旅融合、全域旅游、生态文明建设的一系列重要论述深学细悟，推动理论学习与办学育人深度融合，有关专家分别就文旅发展和生态保护，接受央视、安徽日报等采访。

坚持以党建引领事业发展，地理系教师党支部获批第五批全国党建工作样板支部培育创建单位，旅游本科生党支部顺利通过往届新时代高校党建示范创建和质量创优工作复查，学院召开党建“双创”工作专题推进会，选派党建业务骨干参加全国地理系统党建工作专项交流培训，赴南京大学地理与海洋科学学院交流学习，拓宽党建工作视野、借鉴先进经验。

常态化抓实师德师风建设、纪律教育，坚持抓早抓小，学院纪委约谈4人，运用第一种形态批评教育3人。邀请校纪委办、人力资源部、审计处负责同志来院在教职工大会上开展典型案例警示教育和财务活动中易发问题提醒，强化警示教育，涵养风清气正的办学治院生态。

聚焦主责主业，夯实内涵发展底盘

学院坚持以整改促提升，紧扣学科、专业、师资三大核心持续发力。对标学科评估指标补短板、强弱项，稳步推进遥感科学与技术硕士点、资源与环境博士点、地理大数据与智能决策交叉学科博士点申报、建设工作，学科布局持续优化。深耕专业转型升级，高标准推进“旅游管理+计算机科学与技术”双学士学位建设，以数智化赋能现有专业的改造升级，积极申报新专业。坚持引育并举建强师资队伍，1人获全国高校教师教学创新大赛省赛二等奖，持续夯实师范专业建设支撑。学院坚持“以赛促教”，指导学生在全国大学生测绘学科创新创业智能大赛、全国大学生土地资源实践创新大赛、安徽省研学旅游策划大赛、安徽省高校地理师范生教学技能大赛中斩获佳绩。

深化服务赋能，彰显属地担当作为

学院立足学科优势，坚持以整改促实干，推动有组织科研与社会服务提质增效。出台科研团队建设管理办法，组建科研创新团队，聚焦重要科学问题和区域发展战略，开展有组织科研。获批2026年度国家自然科学基金11项，科研成果斩获安徽省科学技术进步奖三等奖。

主动融入安徽省区域发展和文旅战略，深化与黄山风景区、省市自然资源系统等政企单位战略合作。持续拓展产学研合作版图，承接文旅规划、生态治理、土地整治等一批科技服务项目，2026年至今，学院新签订且有经费到账的横向课题共13项，社会服务影响力持续提升。

坚守育人初心，暖心护航学生成长

学院始终坚持立德树人根本任务，常态化开展师生座谈与学情调研，聚力解决学生急难愁盼问题，完成实验室升级、研究生工位扩容改造，有效提升学生学习科研基础保障能力，切实提升学生获得感。扎实做好2026届毕业生就业工作，坚持“全员育人、全情服务、全面就业”的工作理念，院领导班子带头开展“访企拓岗”专项行动20余次，毕业班毕业去向落实率达94.32%，考研率达38.81%。

做好护航工作，抓实校园安全治理，全面清零实验室安全隐患，开展反电诈、网络行为规范等宣传教育20余场次，实现全覆盖。优化辅导员队伍配置，依托“GEO学工沙龙”邀请校统战部、心理健康中心老师来院指导，持续提升学工队伍专业化水平。推动实践育人，组织577名学子组成32支实践团队奔赴四川、广东、新疆等8个省、自治区，引领学院青年学生青春为中国式现代化挺膺担当。

巡察整改永远在路上，下一步，地理与旅游学院党委将继续扛牢整改政治责任，坚持“当下改”与“长久立”相结合，固化整改成效、健全长效机制，切实把整改成果转化为党建提质、学科提级、育人提效、服务提档的强劲动能，用经天纬地的情怀，奋力谱写学院高质量发展新篇章。