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精锐教育招聘简章

一、集团简介

精锐教育(OneSmart International Education Group Ltd.),美国纽交所上市的大型高端多元化教育集团,由哈佛北大精英创立。秉持“科技赋能教育,学习力成就未来”的使命,致力于提升4~18岁学生的学习力(包括学习动力、学习能力及学习毅力),打造快乐高效的第三课堂。

精锐教育以创始人张熙总结“哈佛案例教学法”融入基础教育,提升学生学习力,助力成就精英未来。

二、薪酬福利

年薪丰厚,底薪+高额奖金,平均年薪10万至25万

国家规定缴纳五险一金,额外商业医疗保险

带薪年假、节假日慰问及丰富多彩的社团生活等

系统且完善的管理和专业技能培训

广阔的发展空间和升职空间,可选择在全国多个城市工作

为外地应届毕业生提供免费住宿或住宿补贴

三、简历投递方式

优先渠道:

扫描精锐招聘简章最下方“精锐教育招聘”二维码,或在微信公众号中搜索“精锐教育招聘”,关注后线上投递。

备选渠道:

校园招聘邮箱:campus@onesmart.org 简历投递主题:“姓名+学校+专业+意向学科+意向城市+联系方式”,简历请以邮件形式发送。

四、岗位描述

(一)管理培训生

岗位职责:

1. 根据公司制定的培养计划在总部及校区轮岗,迅速掌握各类岗位技能。

2. 根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划和年生产计划。

3. 根据公司的要求,最大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标。

4. 规划中心市场费用,进行合理、有效、最大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源。

5. 制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设。

任职要求:

1. 国内及海外知名院校本科及以上学历。

2. 热爱教育事业,可灵活外派。

3. 在学校担任过重要岗位的学生干部。

4. 心态积极乐观,渴望成功,有出色的领导力,沟通能力,责任意识。

(二)初中、高中各学科教师(语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理等)

岗位职责:

1. 为小学、初中、高中学生提供专业、高质量的教学服务,安排学生课程。

2. 帮助学生提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯。

3. 与学生和家长保持良好、长期的合作关系。

4. 参加学科教研活动,努力提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。

5. 不断学习提高业务水平。

6. 为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。

7. 完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1. 全日制统招本科及以上学历,英语CET-4及以上。

2. 具有教师资格证,无教师资格证者需已报名教师资格证考试。

3. 普通话标准,仪表仪态端庄,富有亲和力。

4. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表。

5. 沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动,能够因材施教,启发教学。

6. 有责任心,抗压力强,执行力强。

7. 热爱教育行业,有良好的客户服务意识,能适应灵活的工作时间。

(三)幼少儿英语教师

岗位职责:

1. 4-12岁少儿学生提供适合高质量的美式英语教学服务。

2. 帮助学生提高学习兴趣,养成良好的英语口语习惯。

3. 参加学科教研、学习活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案。

任职要求:

1. 本科以上学历,知名高校或语言类高校学生优先。

2. 具有教师资格证,无教师资格证者需已报名教师资格证考试。

3. 普通话标准,英语专业四级或同等水平以上。

4. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表。

(四)教育顾问

岗位描述:

1. 接听和呼出电话,通过各种市场活动预约客户上门咨询。

2. 接待来访客户,对客户进行现场咨询。

3. 引导客户签约,完成销售任务。

4. 对签约客户进行后续不定期跟踪,协助班主任促成在读学员续费。

5. 引导在读学员推荐新客户。

6. 完成上级交办的其他工作。

岗位要求:

1. 大专及以上学历。

2. 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳。

3. 有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力。

4. 善于沟通、亲和力强、协调说服力强。

5. 热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

(五)班主任

岗位描述:

1. 安排好学生每一次的上课时间,确保课程如期进行。

2. 按照课程管理流程对学生在中心的学习进行管理。

3. 与学生和家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系。

4. 接受上级安排,参与市场部组织的校区活动。

5. 负责中心学生的排课相关工作。

6. 基于高水平的服务,促进客户续费、转介绍等。

7. 完成上级交办的其他工作。

岗位要求:

1. 大专及以上学历。

2. 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳。

3. 有较强的学习力、应变能力、抗压能力、销售能力。

4. 善于沟通、亲和力强、协调说服力强。

5. 热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间。

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