江苏常居房地产营销策划有限公司招聘简章


单位简介:

江苏常居房地产营销策划有限公司,成立于2008年,至今已在常州地区开设直营门店和加盟店近800家、专业房地产经纪人4000余名。历经12年发展,常居已成为常州房地产居间服务、新房楼盘代理、金融按揭和商业地产服务的佼佼者。业务范围涵盖二手房交易;一手楼盘代理;别墅、商铺、写字楼租售;房屋租赁管理;权证办理;房产咨询评估;房屋装饰装修等。目前在常州二手房市场占有率超40%,新房代理市场占有率超10%。未来3年计划将进驻全国多个城市,持续扩张,广纳精英。

人事招聘专员

职位描述负责招聘渠道的开拓和维护,组织、安排面试,为公司选拔合适人才。

岗位要求:大专及以上学历,有一定抗压能力

薪资待遇:5000-8000/月,六险一金、带薪年假、婚育福利礼品、节假日礼品、益家人互助基金、月休4-6天、团建旅游、激励奖金。

前端/后端研发工程师(大连分部招应届毕业生)

职位描述:计算机相关专业,无经验亦可,有项目经验优先考虑

薪资待遇:5000-10000/  

福利:六险一金、带薪年假、婚育福利礼品、节假日礼品、益家人互助基金、月休4-6天、团建旅游、激励奖金。

房产销售精英

职位描述:

负责房、客源开发和维护,并促成一二手房租、售交易

岗位要求:能吃苦耐劳、有挑战高薪的欲望

薪资待遇:综合8000-15000/月

晋升通道:经纪人--店长--区域经理--战区总--城市总  

联系人:  周主管18921006787

面试地址:新北区太湖东路103号惠民大厦

业务岗工作地点:钟楼、天宁、武进、新北、戚墅堰均可就近区域安排


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